Derecho mercantil

En California, debe proporcionar el cheque de pago final de un empleado despedido, incluidos todos los salarios ganados y las vacaciones acumuladas, inmediatamente en el momento de la terminación. El ...

Para documentar adecuadamente los problemas de desempeño de un empleado, debe crear un registro escrito claro, objetivo y coherente que establezca el problema, comunique las expectativas y le brinde a...

La ley de California exige que proporciones licencia por enfermedad remunerada a tus empleados y les permitas usarla por razones específicas relacionadas con la salud. Debes seguir las reglas estatale...

Para operar legalmente su LLC de otro estado en California, debe registrarla como una LLC "extranjera" ante la Secretaría de Estado de California mediante la presentación de una Solicitud de Registro....

Para realizar legalmente un concurso o sorteo en California, debe proporcionar reglas claras y asegurarse de que cualquier promoción basada en el azar no requiera una compra para participar, lo que la...

Si bien la ley de California prohíbe técnicamente los recargos por pago con tarjeta de crédito, legalmente puede lograr un resultado similar ofreciendo a los clientes un descuento por pagar en efectiv...

Para usar la etiqueta "Hecho en EE. UU." en California, su producto debe estar fabricado total o sustancialmente en Estados Unidos, con un porcentaje muy pequeño de contenido extranjero. A continuació...

Para agregar un nuevo miembro a su LLC de California, debe obtener la aprobación de los miembros existentes, documentar formalmente el cambio modificando su acuerdo operativo y actualizar sus registro...

Para restablecer su LLC o corporación suspendida de California, debe resolver todos los problemas de cumplimiento pendientes con la agencia que la suspendió y presentar una Solicitud formal de Certifi...

Puede obtener un Certificado de Estatus de la Secretaría de Estado de California presentando un formulario de solicitud en línea, por correo postal o en persona, junto con el pago de la tarifa corresp...

Según la ley de California, debe incluir avisos legales específicos en el pie de página de su sitio web, principalmente una Política de Privacidad completa y, si corresponde, un enlace para optar por ...

Para emitir correctamente un Formulario 1099-NEC del IRS en California, debe recopilar la información del contratista, presentar el formulario al IRS, enviar una copia al contratista e informar por se...

Para crear un contrato de contratista independiente legalmente sólido en California, primero debe verificar que el trabajador cumpla con los requisitos legales según la estricta "Prueba ABC" del estad...

Para iniciar un negocio desde casa en California, debe verificar que las normas de zonificación locales lo permitan y obtener los permisos necesarios, generalmente un Permiso de Ocupación en el Hogar ...

Para iniciar legalmente una operación de alimentos caseros (CFO) en California, debe registrarse u obtener un permiso del departamento de salud de su condado local y cumplir con las leyes estatales de...

Para estar preparado para una auditoría fiscal de California, debe mantener registros completos y precisos que respalden todos los ingresos, gastos, deducciones y créditos reclamados en sus declaracio...

Para pagar los impuestos estimados trimestrales en California para su empresa unipersonal o LLC de un solo miembro, debe estimar sus ganancias comerciales anuales, calcular el impuesto sobre la renta ...

Si otra empresa de California usa su nombre registrado, el primer paso es exigirle formalmente que deje de usarlo mediante una carta de cese y desistimiento después de confirmar sus derechos y reunir ...

Para solicitar una marca registrada en el estado de California, debe completar y enviar un formulario de solicitud con muestras de su marca y la tarifa requerida a la Secretaría de Estado de Californi...

Debe pagar el impuesto de franquicia mínimo anual de $800 directamente a la Junta de Impuestos de Franquicias de California (FTB) cada año. Este impuesto vence el día 15 del cuarto mes del año fiscal ...

Usted presenta su Declaración de Información en línea a través del portal en línea bizfile de la Secretaría de Estado de California. Esta presentación se requiere anualmente para corporaciones y cada ...

Debe presentar una queja contra el contratista con licencia ante la Junta Estatal de Licencias para Contratistas de California (CSLB). Esta es la agencia estatal responsable de otorgar licencias y reg...

Para presentar una queja por competencia desleal contra una empresa, debe enviar un formulario de queja formal con evidencia de respaldo a la Unidad de Investigación Pública del Fiscal General de Cali...

Al recibir una carta formal de cese y desistimiento, no la ignore, pero tampoco responda de inmediato ni sin asesoramiento legal. Su primer paso debe ser preservar toda la evidencia relevante y contac...

Para disolver correctamente una Corporación S de California, debe presentar los documentos de disolución ante la Secretaría de Estado, cesar las operaciones comerciales, pagar todas las deudas e impue...

Para disolver formalmente su LLC de California, debe completar el proceso de liquidación, cumplir con sus obligaciones ante la Junta de Impuestos de Franquicias (FTB) y presentar un documento de cance...

Para cobrar una factura impaga en California, primero debe exigir el pago, luego presentar un formulario de reclamación ante el tribunal local correspondiente, notificar oficialmente a la persona a la...

En California, debe proporcionar un cheque de pago final inmediatamente si despide a un empleado, pero tiene 72 horas si renuncia sin previo aviso. Aquí se explica cómo determinar la fecha límite exac...

En el último día de un empleado, la ley de California exige que entregue su último cheque de pago junto con varios avisos estatales específicos. No entregar estos documentos a tiempo puede conllevar s...

Para despedir a un empleado a voluntad en California, debe seguir un proceso estructurado para garantizar que la terminación se base en una razón legal y que todas las obligaciones salariales finales ...

Para obtener un seguro de compensación para trabajadores en California, debe comprar una póliza de una compañía de seguros con licencia o del fondo designado por el estado antes de contratar a su prim...

Debe proporcionar a los empleados no exentos períodos de comida oportunos, ininterrumpidos y libres de obligaciones, y descansos pagados. Este es el procedimiento correcto a seguir para cumplir con la...

Para calcular y pagar correctamente las horas extras en California, debe determinar la "tarifa regular de pago" del empleado para la semana laboral, aplicar el multiplicador de horas extras correcto (...

Los empleadores de California deben exhibir numerosos carteles estatales y federales sobre salarios, seguridad y no discriminación en un lugar visible y accesible para todos los empleados. Aquí le mos...

Para configurar correctamente la nómina en California, debe registrarse como empleador en el Departamento de Desarrollo del Empleo (EDD) y usar el formulario de impuestos estatales del empleado (DE 4)...

Contratar a su primer empleado en California requiere que complete varios pasos clave de registro, seguro e informes con agencias federales y estatales. Aquí está el procedimiento paso a paso: Paso 1:...

Para gestionar correctamente el impuesto sobre las ventas de California, debe obtener un permiso de vendedor, calcular la tasa impositiva según el lugar de entrega, cobrar el impuesto al cliente y rem...

Antes de firmar un contrato de arrendamiento comercial en California, debe verificar los términos escritos de renta, mantenimiento, uso y estrategias de salida, asegurándose de que coincidan con todos...

Para que su sitio web cumpla con la ley de privacidad de California, debe determinar si la ley se aplica a usted, informar a los consumidores sobre sus prácticas de datos y brindarles métodos para eje...

Para crear un contrato de servicios simple legalmente ejecutable en California, debe definir claramente las partes, los servicios, las condiciones de pago y obtener las firmas que acrediten el acuerdo...

Según la ley de California, debe presumir que un trabajador es un empleado a menos que pueda demostrar que su trabajo cumple con un estándar estricto de tres partes conocido como la "prueba ABC". Aquí...

Para presentar correctamente los Artículos de Incorporación en California, debe preparar el formulario de Artículos de Incorporación, designar un agente para el servicio del proceso y enviar la tarifa...

Para convertir su empresa unipersonal de California en una LLC, debe constituir una nueva LLC y transferirle formalmente los activos y las operaciones de su antigua empresa. La legislación de Californ...

Para reservar un nombre corporativo en California, debe confirmar que el nombre esté disponible y no sea engañoso, y luego presentar una solicitud formal de reserva al Secretario de Estado de Californ...

Usted puede solicitar un Número de Identificación de Empleador (EIN) federal de forma gratuita directamente del IRS, más fácilmente a través de su solicitud en línea. Aquí hay una guía paso a paso par...

Para obtener un Permiso de Vendedor, debe registrar su negocio en el Departamento de Impuestos y Administración de Tarifas de California (CDTFA) antes de comenzar a vender. El proceso es gratuito y, p...

Para conocer los requisitos específicos de la licencia comercial de su ciudad o condado, debe comunicarse directamente con las oficinas gubernamentales locales de su ciudad o condado o usar el portal ...

Para constituir una LLC en California, debe presentar los Artículos de Organización ante la Secretaría de Estado, crear un acuerdo operativo y cumplir con los requisitos estatales iniciales y continuo...

Para registrar un nombre comercial ficticio (DBA) para su empresa unipersonal en California, debe presentar una declaración ante el secretario del condado, publicarla en un periódico local aprobado y ...